書記領辦：2025年以來，國宏集團各級基層黨組織深入貫徹落實“創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)利”工作部署，聚焦高質量發(fā)展、深化改革、企業(yè)治理、項目管理等重難點問題，以“書記領辦改革項目”為抓手，示范帶頭，擔當作為，相繼領辦企業(yè)重點項目、關鍵項目，切實將黨建勢能轉化為發(fā)展動能，構建凝心聚力、上下協(xié)同、攻堅克難、同向發(fā)力的良好格局，形成一批有創(chuàng)新舉措、成效明顯的“黨業(yè)融合”成果。“書記領辦”系列報道，本期聚焦糧科所公司黨支部書記領辦的實踐案例。
糧科所公司是自治區(qū)級糧油科研機構轉制的國有科技型企業(yè)，始終秉持“民以食為天，食以安為先，良心是大頭”的經營理念，以科技創(chuàng)新為動力，以倡導綠色健康為己任，積極打造集糧油科研、食品加工生產、物流倉儲銷售于一體的生態(tài)糧油食品全產業(yè)鏈集群。此前，黨建引領經營成效不足、產品降級競爭乏力、市場弱化等問題制約了企業(yè)的轉型發(fā)展。作為黨支部書記，我以“書記領辦改革項目”為抓手，聚焦業(yè)務渠道開拓、營收利潤增長等生產經營核心目標，領辦了“百色某供銷項目”，助力企業(yè)進一步擴大市場，增強市場競爭力。
百色某供銷項目合作單位業(yè)務涵蓋學校食材配送、右江區(qū)所屬單位福利配送等業(yè)務，是糧科所公司開拓百色糧油市場的“前沿陣地”，為推進項目取得實效，我以身作則，帶頭攻堅，深入校園食堂、合作單位庫房等“一線陣地”對接需求，與合作單位保持緊密對接，全程跟進合作協(xié)議簽訂后的各項事宜。針對合作商家提出的包裝優(yōu)化、緊急調貨、服務升級等問題，做到高效響應、及時解決，確保服務“不打折、不缺位”。該項目于2025年3月完成合同簽訂，目前已服務學校食堂52家，覆蓋人數(shù)逾萬人，進一步提升了糧科所公司產品的知名度。截至目前，糧科所公司與百色某供銷項目合作單位逐步構建了穩(wěn)定的供銷合作體系，業(yè)務結構實現(xiàn)了新突破，開拓了新的利潤增長點。
通過依托“項目一線黨旗紅”，深入實施“黨建+業(yè)務拓展”先鋒行動，百色某供銷項目黨員先鋒隊中多名黨員、青年先鋒在實戰(zhàn)中得到錘煉成長，1名業(yè)務小組長晉升為采銷經營部副職，實現(xiàn)黨建育人與業(yè)務發(fā)展的雙提升。